В целях укрепления общественного здоровья между ГБУЗ РТ «Каа-Хемская ЦКБ» заключено 3-х стороннее соглашение с сотрудниками администрации кожууна, Тувинским Техникумом Агротехнологий, Центральной Библиотечной системой.
Цель проекта:
Сохранение и укрепление здоровья сотрудников путем формирования в коллективе установки на здоровый образ жизни, посредством создания условий для укрепления и сохранения здоровья в процессе работы, формирования культуры здоровья на основе осознания здоровья
как ценности, обучения сотрудников знаниям, умениям и навыкам здорового образа жизни.
Задачи проекта:
1) Создать условия для физического, психологического и социального благополучия сотрудников. Формировать ответственное отношение к своему здоровью.
2) Проводить информационную кампанию по формированию представления здорового образа жизн
3) Принимать активное участие в мероприятиях и акциях, направленных на здоровый образ жизни
Ожидаемые результаты:
1.Значительное увеличение доли лиц с физической активностью.
2.Увеличение доли сотрудников, ведущих здоровый образ жизни. .
Увеличение индекса здоровья сотрудников. Качественные:
1.Формирование правильного рациона питания. 2.Уменьшение количества вредных привычек. 3.Укрепление социального и психического здоровья сотрудников.
